চীনে সরকারি চাকরি পেতে জালিয়াতি, প্রতিদ্বন্দ্বী কমাতে ‘ভুতুড়ে’ প্রার্থীর ফাঁদ

কৌশলটি হলো—আবেদনকারীর সংখ্যা কৃত্রিমভাবে বাড়িয়ে দেখানো, যাতে বিপুল পরীক্ষার্থীর সংখ্যা দেখে ভয়ে আসল প্রার্থীরা পিছু হটে যান বা পরীক্ষা দিতেই না আসেন।